Frente a la pasividad de la Conducción Provincial Celeste del Suteba luchemos en unidad por nuestros reclamos.
Los
docentes nuevamente nos encontramos en las calles a pocos días de la recuperación de
nuestro sindicato Suteba-La Plata. La Lista Celeste pretende que esperemos que
Robertoi Baradel despierte de su profunda siesta, que esperemos a que deje sus
fidelidades gubernamentales y se digne a enfrentar el problema de miles de
docentes que NO COBRAN!!! No lo haremos. Salimos a pelear, y convocamos a todos
los que quieran defender su elemental derecho al cobro, sean afectados
actualmente o potenciales perjudicados en el futuro. Es por eso, que contra
todo pronostico de mal agüero la docencia sale un martes 13 a reclamar a
IOMA y a la DGCyE.
Es
alarmante que compañeras/os docentes no cobren en tiempo y forma. La política
oficialista en materia educativa es de un grave atropello por parte de Daniel
Scioli y su ministra Nora de Lucia. Una política nacional educativa de abandono
a las provincias a su suerte, con el deterioro de las escuelas y salarios
exiguos de los docentes, que debe tener tres cargos para llegar a un ingreso
cercano a la canasta familiar. El alquiler de la vivienda, la compra de
alimentos, pagar el transporte para llegar al lugar de trabajo no puede ser un
pago de mendicidad. El doble discurso de Gobierno demuestra la importancia que
le dan a la escuela pública los funcionarios, que siguen sosteniendo
fuertemente la educación privada.
Suteba La
Plata ha iniciado una nueva vida sindical con democracia y participación. Así
quedo demostrado en nuestra primer convocatoria de reunión mensual del Cuerpo
de Delegadas/os (31/07) con una concurrencia de más de 160 compañerxs, donde
votamos el conjunto de los delegados el reclamo y pago inmediato de los
salarios adeudados, comenzando con el relevamiento de infraestructura producto
del deterioro de la totalidad de las escuelas del distrito. También, la
denuncia del vaciamiento de nuestro Instituto de Obra Medico Asistencial IOMA,
al que aportamos todos los meses con nuestro salario y el servicio de las
”Prestatarias médicas” realizado por empresas médicas, que no
curan, no previenen, no atienden, y en muchos casos no respetan el derecho a las
licencias medicas de muchos docentes.
Frente a
este cuadro de situación necesitamos profundizar una práctica
sindical que construya participación para el conjunto de la docencia donde
todas las voces de las escuelas se escuchen y estén representadas. Un sindicato
que defienda nuestras condiciones laborales, salariales y pedagógicas, que
luche en unidad con el conjunto de las seccionales opositoras y con el conjunto
de los trabajadores estatales. En ese sentido nuestros esfuerzos van dirigidos en
ese camino
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Rechazo
al proyecto de ley de un mayor descuento de nuestro salario a un 30%
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Efectivizacion
del pago de salarios a los cientos de docentes que trabajan sin cobrar a fin de
mes.
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Eliminación
del impuesto a las ganancias y los topes a las asignaciones familiares.
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Pago de
salarios adeudados del 2012 y 2013.
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Contra la
precarización laboral y la precarización educativa.
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Plan de
emergencia por infraestructura escolar.
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Cobertura
total de prestaciones médicas. No al vaciamiento de IOMA.
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Solidaridad
y desprocesamiento de los docentes de Tierra del Fuego.
::: Martes 13 de Agosto del 2013 :::
Colectivo de Trabajadores/as de la Educación